工作的原因各不相同，為了生存或為了責任，何不說是為了生存呢，生存是一個食物鏈最低端的原因，那我的工作是為了生存嗎？我也說不清楚。

大三那年我有兩個選擇：繼續學習深造or社會深造，我順氣自然就逃避了工作，這個選擇像膝跳反射一樣毫不猶豫，然后從9月份正式開始備戰研路，在中間數次掙扎但沒放棄，種種原因就進入了工作崗位，當然這個過程是值得回憶的。我觀察學習前輩們在工作時的狀態，如果我說用中性詞去形容，你可能覺得我的文字顯悲觀，要是讓我說發自內心的感受，文字層面我想哀嘆因為這是我內心真正的聲音。哀嘆不是因為人對工作的悲觀，而是人生來不同，一些人生來積極樂觀，一些人悲觀厭世；一些人悲觀厭世但不自知，以為全世界的人跟自己一樣愚昧，但他們會一直這樣嗎？我覺得不會，請對他們耐心一點，誰又不曾有過這么一段呢，工作的背后是性格的修煉，在修煉的路上要么是自己度自己，當然速度更慢點，要么不是你度他就是他度你，這樣效率高但是過程會痛，比如隔壁的汪叔點化新來的部員，可能有時候會沒有耐心，不管是師傅還是徒弟，這個時候堅持下去了，那么不止修煉了你的性格還有你對工作的駕馭能力，雖然我并不認同大呼小叫的教育方式它是粗暴的，師傅也是在修煉的路上，他們對工作駕輕就熟，但時代的變遷徒弟身上自帶的時代感也是師傅更好生存的學習之處，那工作不僅會帶給我們物質財富，是比物質財富更能讓人有動力的成長。那哀嘆的背后可能更多的是無奈，那無奈的背后大多是是期待成長。問及我們剛畢業的學生，并不會覺得物質很重要，主要是成長發展空間和身心的愉悅感，其次是物質。我想現在這樣的想法的人占大多數吧。

大家工作的原因可能有兩，但殊途同歸。